CDI

Responsable Sécurité Sûreté H/F

Publié il y a 5 jours par SECURITYJOB
Clôture des candidatures : 15 janvier 2025
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Description du poste

Nos missions :
Michael Page recrute des cadres confirmés en CDI et CDD grâce à l’expertise de consultants répartis au sein de 17 divisions spécialisées : Achats & Logistique, Assurance, Audit, Conseil & Expertise, Banque, Commercial, Digital, Médias & Communication, Distribution & Commerce, Finance & Comptabilité, Hôtellerie & Tourisme, Immobilier & Construction, Ingénieurs, Juridique & Fiscal, Marketing, Public & Parapublic, Ressources Humaines, Santé et Systèmes d’Informat…

Logée au Palais Chaillot, la Cité de l’architecture et du patrimoine est un EPIC qui réunit dans un même lieu musée, centre d’architecture contemporaine, école, bibliothèque spécialisée et centre d’archives. Recevant chaque année plus de visiteurs, son musée préserve des répliques des plus beaux éléments patrimoniaux de années d’architecture en France.
Au quotidien, ce sont 140 hommes et femmes qui se dévouent à la préservation et au rayonnement de l’architecture française.
La Cité de l’architecture et du patrimoine recrute actuellement un Chef de Service Sécurité Sûreté.  Rattaché à la Responsable Maintenance et Sécurité de la Cité de l’Architecture et du Patrimoine, le Chef de Service Sécurité Sûreté a la responsabilité d’assurer la sécurité incendie, prévention des risques professionnels et de malveillance de l’ensemble du site, ERP comme parties privatives. À ce titre, il élabore et met en oeuvre la stratégie globale de sécurité/sûreté en lien étroit avec sa hiérarchie qu’il conseille en la matière. Il collabore et est le référent du Groupe de sécurité du Palais de Chaillot pour la Cité.
A la tête d’une équipe d’agents en interne et de prestataires de sécurité, sûreté et contrôles réglementaires, il organise son service et en assure la continuité et les contrôles sur le terrain si nécessaire.
Contribuant à la gestion des crises et à l’évolution des outils de gestion de crise (outils de communication, groupes d’alerte), il gère les incidents relevant du périmètre de la direction, participe aux cellules de crise et met en oeuvre les actions rendues nécessaires. Il porte la sensibilisation des collaborateurs à la sécurité, sûreté et à la gestion des risques, en lien avec la Direction des Ressources Humaines.  

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 5 jours
Clôture des candidatures : 15 janvier 2025
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