Chef d’équipe de service de sécurité incendie (SSIAP2) (H/F)

Mission
Vous souhaitez intégrer Securitas le leader international de la sécurité privée.

Rejoignez nos 17000 collaborateurs en France !

Professionnel de la sécurité, dôté(e) d’un réel esprit de service, vous souhaitez travailler dans la sécurité incendie dans un Établissement recevant du public (ERP) et/ou un Immeuble de grande hauteur (IGH) basé à Nantes.

Voici les principales missions qui vous seront confiées :
Encadrer et manager l’équipe de sécurité incendie.
Elaborer les planning des collaborateurs
Assurer la formation du personnel en matière de sécurité
Assurer l’entretien élémentaire des moyens concourant à la sécurité incendie
Assurer la direction du poste de sécurité lors des sinistres éventuels
Securitas s’engage à vous donner les moyens nécessaires pour vous investir et vous épanouir durablement dans les métiers de la sécurité.
Avantages Securitas :

– Paiement des heures supplémentaires tous les mois

– Majoration de 10 % des heures nuit et dimanche

– Prime de remplacement de 30€ à 40€ brut

– Prime panier plus élevée que la convention collective (4,30€ net)

– Planning tous les 20 du mois

– Tenue complète fournie

– Compte épargne temps : 8 jours de CP/an monétisables à tout moment

Profil
Votre Profil :

Titulaire de la carte professionnelle Agent de prévention et de sécurité, vous justifiez d’une excellente présentation et d’une grande conscience professionnelle.

Vous êtes titulaire d’un diplôme Chef d’équipe de sécurité incendie et d’assistance à personne (SSIAP) niveau 2 à jour et votre formation de Secouriste au travail est à jour (SST)

Dôté(e) d’un grand sens du service, vous possédez un excellent relationnel, le sens de l’organisation et un goût prononcé pour le travail en équipe.

Et ensuite ?
Vous aurez un 1er entretien de recrutement avec un professionnel du recrutement pour valider votre motivation et faire votre connaissance.
Puis vous aurez un 2ème entretien de recrutement avec votre futur Manager.
Securitas prône la diversité au sein de ses équipes et favorise l’égalité des chances.